Estágio

Estágio em Hotelaria pode ser a única atividade sem direito e quando se vai conquistando isso já é emprego e estudar como deveria só com muita negociação.
Sexta passada servi de garçonete no Espaço Armazém, eis a vantagem de clubes badalados os donos são descolados...
Pra mim é receber para me divertir, mas e quanto a ter segurança?-Alguma. Como tudo na vida muito concorrido. Por não ter havido chamado por informação somente um dos três admitidos teve a oportunidade de experenciar o primeiro evento mais cedo(porque lá é pra deixar o sono precioso de lado), desde o meio da tarde.
Tudo que fizermos vai precisar de idiomas. Garanti que não mais analisaria Leonardo, mas é oprimeiro a treinar para garçom no SENAC. Pra mim o melhor treino é comunicação e o bilinguismo sempre destacará, enfim.

Terminologias hoteleiras parte-1

http://pt.wikipedia.org/wiki/Revpar
Revpar
RevPar é a abreviação, em português, para Revenue per Available Room, ou Receita por Apartamento Disponível. É um índice muito utilizado na indústria hoteleira para se avaliar e comparar as receitas de hotéis.
Seu cálculo pode ser feito de duas formas.
multiplicação da diária média de um período pela ocupação média do mesmo período.
divisão da receita de hospedagem de um período pelo número de quartos disponíveis para uso no período.

Empresas juniores maranhenses discutem federação

Será realizada, no próximo sábado, dia 21, a partir das 9h, no auditório da Faculdade Athenas Maranhense - FAMA, a assembleia de fundação da Federação Maranhense de Empresas Juniores. O evento contará com grande parte das Empresas Juniores do Maranhão, que discutirão o estatuto e elegerão a nova diretoria executiva da Federação. As Empresas Juniores do Maranhão já correspondem a quase 10% do número de EJs de todo o país. A previsão é de que, com fortalecimento proporcionado pela Federação, somado ao crescimento da economia do estado, o movimento jr. maranhense corresponda, nos próximos anos, a um percentual significativo do faturamento do movimento júnior nacional. "A Federação mostrará ao Brasil o potencial das EJs do Maranhão", destaca Lourival Filho, presidente da EJEL - Empresa Júnior de Engenharia Elétrica da UFMA. Segundo Lourival, a Federação facilitará a assinatura de convênios com o orgãos públicos e empresas. "Ela também auxiliará as empresas em problemas comuns a todas elas, como primeiros passos, contabilidade, gestão de pessoas, sucessão de cargos, etc", afirma. A articulação para a fundação desta federação vem acontecendo desde o começo de 2009 e é reflexo do forte crescimento que o movimento júnior atingiu no Maranhão nos últimos anos. Dados da Coordenação de Empresas Juniores da Universidade Federal do Maranhão apontam que elas praticamente dobraram nos últimos dois anos na Universidade. O que é uma empresa júnior? Empresas Juniores são associações civis sem fins lucrativos, criadas e geridas por estudantes, com a orientação de professores e profissionais, que têm como objetivo incentivar o empreendedorismo e levar o estudante às práticas do mercado. Por não terem como finalidade o lucro, e sim o aprendizado, os baixos custos e o serviço de qualidade fazem com que empresas juniores, normalmente, sejam fortes parceiras de mini, pequenos e médios empresários, na prestação de consultorias técnicas. O desenvolvimento de projetos de extensão faz também com que as Empresas Juniores sejam grandes aliadas das universidades na transmissão do conhecimento adquirido na academia para a sociedade. Contatos para informações: Lourival Filho, presidente da EJEL- Empresa Júnior de Engenharia Elétrica da UFMA. Telefone: 8407-4789 e e-mail: lourival.filho@ejel.com.br Yata Anderson, presidente da Geotec- Empresa Júnior de Geografia da UFMA. Telefone: 8863-1761 e e-mail: yanderson3@hotmail.com
Lugar: UFMA/ASCOMFonte: Conectiva Comunicação IntegradaNotícia alterada em: 17/11/2009 15h43

Frases de Abraham Lincoln

Achei na procura em provérbios: http://www.frasesproverbios.com/frases-de-abrahan-lincoln.php

"Quando pratico o bem, sinto-me bem; quando pratico o mal, sinto-me mal. Eis a minha religião."

"Os princípios mais importantes podem e devem ser inflexíveis."

"Quase todos os homens são capazes de suportar adversidades, mas se quiser por à prova o caráter de um homem, dê-lhe poder."

"Os princípios importantes podem e devem ser flexíveis." Assim se ordena, os não tão importantes depois.

"Ando devagar, mas nunca ando para trás."

"Tacto é a capacidade de se descrever os outros tal como eles se julgam." Bruta ironia.

"Ninguém é suficientemente competente para governar uma pessoa sem o seu consentimento."

O mais importante é a aceitação da mudança.

Ninguém fala, pouco se pronuncia

Respeito às eleições do C.A de Hotelaria. Novamente chapa única, é essa falta de conhecimento uns dos outros que traz poucos eventos ao curso, porque não pensamos juntos. Por falar em evento a Semana de Administração em sua terceira edição trará o guru atual da área, Ken O`Donnel, inscrições a 75 reais, uma pechincha pra essas feras que palestrarão.

Empresas juniores em franca expansão

Mais uma colinha pertinente
Universidade Federal do Maranhão conta atualmente com onze Empresas Juniores: a Labotur (Turismo), Ejel (Engenharia Elétrica), Connection (Ciências da Computação), Novamente (Psicologia), Quarqui Jr. (Química), Ejecon (Economia), Mutual (Ciências Aquáticas), Geotec (Geografia), Connectiva (Comunicação Social), Estratégica (Administração), Ecojagro (Agronomia). São empresas sem fins lucrativos, criadas e dirigidas por alunos, sob a orientação de professores, com a intenção de preparar os estudantes para o mercado de trabalho e suprir as necessidades da sociedade maranhense, prestando serviços de consultoria, assessoria e elaboração de projetos nas áreas de atuação dos cursos. A diretora da Incubadora de Empresas (Incubem) Aureluce Baêta comemora o atual momento das EJs no Campus: “Estamos em plena expansão não só dentro da UFMA. Realizamos visitas aos campus do interior do Estado, acompanhados do pró-reitor de Extensão Antônio Luís e dos alunos que atuam nas empresas juniores. Procuramos, durante essas visitas, promover a efetivação das empresas nessas unidades”, afirmou. A presidente da Empresa Júnior Labotur, Thaynara Viegas, do 4ª período do curso de Turismo, afirma que o Movimento Empresa Júnior (MEJ) da UFMA está se solidificando. “Estamos num excelente nível de interação, não só entre as EJs do Campus do Bacanga, mas de outros Campus da UFMA e de outras instituições. Hoje, as Empresa Juniores da UFMA possuem um canal de comunicação muito positivo e favorável às tomadas de decisões para ações que proporcionem visibilidade às EJs não só no âmbito da universidade, mas em todo o estado. Estamos trabalhando para que o sistema de rede seja implantado entre as empresas com o objetivo de capacitação dos membros e captação de grandes negócios. Reativar a Federação das Empresas Juniores do Estado do Maranhão (FEJEMA), também constitui uma de nossas metas para este ano”, disse. O quadro administrativo de uma Empresa Júnior é composto por diretores executivos (presidente, administrativo-financeiro, de recursos humanos, de projetos, de marketing e de qualidade) eleitos por alunos associados às empresas, assessores e estagiários. A gestão dura até dois anos, quando acontecem novas eleições. Para a estudante a atual gestão da UFMA tem sido uma grande parceira e incentivadora na divulgação das empresas. “O apoio da Pró-Reitoria de Extensão, através do Pró-Reitor Antonio Luís e da Coordenadora das Empresas Juniores, Fernanda Pinheiro, é inegável através da viabilização de verdadeiras expedições para outras unidades da universidade para motivar a criação de novas EJs e como a já realizada dia 08 de maio em Chapadinha e a de Imperatriz, a ocorrer dia 01 e 02 de outubro deste ano”, afirmou. A pro-reitoria de Extensão (Proex) está elaborando em conjunto com as empresas uma resolução que regulamentará as atividades das empresas no âmbito da universidade. Um Centro Empresarial Júnior também vem sendo vislumbrado para essas empresas, o projeto está em andamento. Há ainda uma revista sobre empreendedorismo com lançamento previsto para o fim do mês de outubro. O retorno da sociedade para o setor tem sido excelente. A diretora da Incubem afirma ainda que total apoio será dado aos universitários. “Estamos trabalhando para melhorar a cada dia a atuação das empresas juniores dentro e fora da UFMA. De cinco anos para cá já demos um salto imenso e novas metas serão alcançadas”, finalizou a diretora. Além do Workshop de Empresas Juniores a ser realizado em Imperatriz nos dias 01 de 02 de outubro, no dia 05 do mesmo mês, no auditório A do CCH (UFMA) as empresas estarão realizando o evento “DESENVOLVENFO EMPREENDEDORES” para os calouros da UFMA com a presença do Secretário Municipal de Turismo de São Luís – Liviomar Macatrão, turismólogo e fundador da EJ Labotur expondo a importância de sua experiência como empresário júnior para seu sucesso profissional e do Sr. Gerisval Pessoa, representante da Vale, expondo os benefícios em ser parceiro de Empresas Juniores.
Lugar: UFMA/ASCOMFonte: labotur/ASCOM/UFMANotícia alterada em: 30/09/2009 10h23

Vice-campeão do festival de coros em Verona

O vídeo está assim, assim..., -desconhecia que o coral do Maranhão era tão competitivo internacionalmente. A canção do vídeo é famosa na voz de Pavarotti em anúncios. A vencedora do concurso é a escolha feliz de Moucherek El Ahuasca http://www.youtube.com/watch?v=8g5YtjUq6h8

O Rio de Janeiro continuaa rindo

E apontado como a cidade mais alegre do mundo de acordo com ranking da Forbes. Cidades como Sydney, Barcelona e Buenos Aires vem em seguida. E como o Rio de Janeiro tem maranhensidade, não falo de Alcione. Sei que uns desta parte do Sudeste adoram tachar todos de paraíiibas ao norte, mas depois de Salvador e Rio somos a maior descendência negra do país.

Já cantava Leci Brandão: "Goxte-ei de São Luís do Maranhão, como diz o refrão, ... -de São Luís diz aí pelo xis...

Carmen Miranda numa política de aproximação do estadista Roosevelt, do Brasil com os EUA, nos remete a clichês. E Fred Astaire passeando com Ginger Rogers num filme de 1933 divulgaram a imagem do país-sempre com o Corcovado de plano com a população cantando e dançando.

Estereótipos podem ser aproveitados para se trabalhar o turismo, a imagem pode ser aclarada durante a visita. O Rio sempre será o cartão postal do Brasil, e os cariocas são dos que mais vem ver nossas festividades com prazer do Sudeste.

Drinque do país das maravilhas

Mini-balança e coador com mini microfuros, esses dois são os mais baratos entre mini-fogão, kit de química e demais...

Na UFMA existe o marketing do Érico Flamejante, só sei que é vermelho e pega fogo. Mas o drinque maravilhoso do supracitado país é desconstrutivista e vem sucedendo na Europa por inspiração de Ferran Adrià, espalhando-se desde os Estados Unidos a toda América.

Olívia Fraga, Estadão

Uma olhada atrás do balcão revela a parafernália digna de laboratório: tubos de ensaio,pós químicos,seringas,fogão elétrico, balanças de precisão. São os instrumentos de trabalho de um bartender de nova geração, o mixologista molecular.

Como um mágico,ele mistura,macera, lança fogo e gás, mexe com o estado físico dos ingredientes. De repente o coquetel está pronto - e não se parece com nada que você já tenha tomado. Sólido, fumegante, espumante: não há limites para essa trupe inspirada na gastronomia de vanguarda que faz bebida de comer,cheirar e brincar.

A mixologa é a arte de misturar bebidas alcóolicas e sucos, moda que explodiu nos anos 1980, na Inglatera, com o coquetel Cosmopolitan. A combinação rósea de vodca,suco de limão e cramberry encantou o público feminino.

Quem gosta de pesquisar vai descobrir que a ciência dos drinques nasceu bem antes, no século 19, quando o americano Jerry Thomas botou fogo no uísque para reduzir seu teor alcóolico. Desde então, o mundo das bebidas nunca mais foi o mesmo. Ao inventar o Blue Blazer - o uísque em chamas jogado de cá para lá em dois copos de prata -,Thomas tornou-se um personagem importante: percebeu que o ritual de beber vai além do paladar. A tríade sagrada se completa com o catalão Ferran Adrià e a cozinha de vanguarda e o também catalão Javier de las Muelas, a "versão líquida" de Adrià, que levou para o bar os princípios e técnicas de sua cozinha. Márcio Silva, consultor de coquetéis do Sub Astor,viajou 13 anos na Europa e também é fã da esferificação. Há dois meses faz testes para aplicar a técnica na azeitona que acompanha seu dry martíni."Mixologia é só um nome bonito para o que sempre foi nossa missão: levar às pessoas sabor, textura, pefume, visual",afirma Márcio.

Henrique Medeiros, bartender do Kinoshia, não aposta nas bolinhas, mas se diverte com as espumas. A de jamelão combinada com vodca e maçã verde é sua mais nova criação, ainda sem nome. Henrique dispensa sifão faz espuma na coqueteleira, sem clara nem algino. Mas usa gelatina para solidificar saquê em seu martíni, servido com instruções de 1 a 2.

Divulgado o resultado do PIBIC 2009 O resultado ainda não é final, devido à possibilidade de interposição de processos

http://www.ufma.br/noticias.php?cod=6180

Já se encontra disponível o resultado do Programa Institucional de Bolsas de Iniciação Científica - PIBIC. O Programa tem como intenção conceder bolsas a estudantes de graduação nas universidades. No caso da Universidade Federal do Maranhão, o Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - CNPq disponibiliza 130 bolsas de iniciação científica, enquanto 50 ficam a cargo da UFMA. Cada bolsa tem vigência de 12 meses, sendo possível prorrogação por igual período mediante bom desempenho no seu plano de trabalho e rendimento acadêmico por parte do bolsista.

Faz-se necessário ressaltar que este resultado ainda não é definitivo, devido aos recursos que ainda podem ser interpostos até 48 horas depois da divulgação deste resultado. Podem também haver alterações quanto ao tipo (CNPq ou UFMA) e a quantidade de bolsas, ainda por conseqüência destes possíveis recursos. O resultado da área da saúde foi previsto para o dia 10 por ainda estar a revalidar pelo comitê externo do CNPq.

Os projetos aprovados preliminarmente passaram por três etapas de seleção: pré-seleção das propostas; análise e julgamento das propostas pelo Comitê Assessor da área de conhecimento específica de cada candidato, composto pelo Comitê PIBIC da UFMA e por avaliadores do CNPq; análise e julgamento técnico-científico das propostas.

Os alunos aprovados, mas que não tiverem bolsas implementadadas devido à limitação do número de bolsas devem compor uma lista em ordem de prioridade e serem indicados nos pedidos de substituição. Terminado o processo de seleção, cada participante do Comitê Externo deve encaminhar ao PIBIC um relatório abordando aspectos do processo. Esses relatórios são fundamentais para uma análise do desempenho da Instituição no programa, bem como para um possível aumento, manutenção ou diminuição do número de bolsas.

EDITAL PIBIC Ações Afirmativas

EDITAL PIBIC/CNPq/UFMA 2009

A Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação - PPPG torna públicas as normas de apresentação de propostas para a concessão de bolsas de iniciação científica dentro do Programa Institucional do CNPQ (PIBIC) Ações Afirmativas, destinadas a alunos de graduação que igressaram pelo sistema de cotas da UFMA, de acordo com os termos do presente edital e da Resolução Normativa 017/2006 do CNPq. As inscrições estarão abertas no período entre 05 e 21 de agosto de 2009.

O processo seletivo será realizado em duas estapas: 1) Pré-Seleção, no período de 24 a 28 de agosto de 2009, pelo Comitê Externo do PIBIC, formado por representantes do CNPq, que validará a avaliação do Comitê Local do PIBIC.

Para concorrer às bolsas PIBIC, todas as propostas deverão ser encaminhada pelos pesquisadores da UFMA à Coordenação do PIBIC de forma impressa e devem estar em concordância com a resolução Normativa Nº 017/2006-CNPq e com as condições estabelecidas no presente Edital, cuja vigência será de 01 de agosto a 30 de setembro de 2009, obedecendo aos seguintes requisitos e condições:

1. OBJETIVOS

O Programa de iniciação científica é um programa destinado ao estudante, e visa, principalmente:

a) Despertar vocação científica e incentivar talentos potenciais entre estudantes de graduação, mediante sua participação em projetos de pesquisa.

b) Proporcionar ao bolsista a aprendizagem de técnicas e métodos científicos, bem como estimular o desenvolvimento de sua criatividade.

c) Preparar alunos para a pós-graduação, contribuindo de forma decisiva para reduzir o tempo médio de titulação de mestres e doutores.

d) Incrementar a articulação entre graduação e pós-graduação.

e) Estimular pesquisadores produtivos a engajar estudantes de graduação no processo de investigação científica otimizando a capacidade de orientação à pesquisa da instituição.

f) Estimular o aumento da produção científica.

g) Ampliar a oportunidade de formação técnico-científica pela concessão de bolsas de IC para os alunos do ensino superior, cuja inserção no ambiente acadêmico se deu por uma ação afirmativa no vestibular.

http://www.ufma.br/editais/arquivos/pibic09.pdf

O TOURO

Coitado do touro, ruminante, ou bovino- quase burro de carga. Bom, mas à --->fábula...
Um caboclo tinha um touro que era o melhor da região. O touro era seu único patrimônio. Os fazendeiros descobriram que o tal touro era o melhor animal reprodutor e começaram a alugar o bicho para cobrir suas vacas. Era só colocar uma vaca perto dele e o touro não perdoava!!! O caboclo ganhando muuuuiiiiito dinheiro!!! Os fazendeiros se reuniram e decidiram comprar o touro. Chegaram na casa do caboclo e falaram: - Põe preço no seu bicho que vamos comprá-lo.O caboclo, aproveitando-se da situação, pediu um preço absurdo.Os fazendeiros não aceitaram a proposta e foram se queixar com o prefeito da cidade. Este, sensibilizado com o problema, comprou o animal com o dinheiro da Prefeitura, pagando uma fortuna, e o registrou como patrimônio da cidade.

Fizeram uma festa imensa na cidade...Os fazendeiros trouxeram suas vacas para o touro cobrir, tudo de graça!!! Veio a primeira vaca, o touro deu uma cheirada e nada...- Deve ser culpa da vaca - disse um fazendeiro. Ela é muito magra! Trouxeram outra vaca, uma holandesa, a mais bonita da região. O touro cheirou a vaca e... nada!!! O Prefeito, desesperado, chamou o caboclo e lhe perguntou o que estava acontecendo.- Não sei... - disse o caboclo - Ele nunca fez isso antes! -Deixa que eu vou conversar com o touro.E o caboclo, aproximando-se do bicho, perguntou: - O que há com você? Não tá mais a fim de trabalhar?E o touro, dando uma espreguiçada , respondeu:- Não enche o saco...Agora sou funcionário público!!!

Da graduação à pós-graduação

Quem aqui não quer se pós-graduar-"ah!, mas se não tou dando conta nem do curso, tá difícil ter notas altíssimas. " Com efeito, muitas notas excelentes sinalizam aluno excelente. Mas não um fim, só 1 passo.
E como gosto de bolsa de iniciação científica, sonhar com 24 a 48 meses é música pra olhos e ouvidos:

Por Eliane Discacacciati/Agosto de 2008
Concluiu a graduação e quer continuar a carreira científica? Para quem está envolvido com a pesquisa desde a universidade ou pretende se qualificar ou se especializar; o CNPq oferece várias opções.
Desde a sua criação, em 1951, o CNPq apoiou a formação de milhares de mestres e doutores, por meio da concessão de bolsas de estudo. Em 2008, serão concedidas cerca de 8,7 mil bolsas de Mestrado e outras 7,8 mil de Doutorado.

Mestrado
Para aqueles que concluíram a graduação, uma das opções é concorrer a uma bolsa de Mestrado (GM). O interessado deve estar regularmente matriculado no curso de pós-graduação beneficiário de bolsas do CNPq, dedicar-se integralmente Às atividades acadêmicas e de pesquisa, ser selecionado e indicado pela coordenação do curso, não ser aposentado e não receber remuneração proveniente de vínculo empregatício.- "mas professor merece, claro, e tem vínculo."As bolsas de Mestrado têm duração de até 24 meses, sem possibidade de prorrogação.

Doutorado
Já em nível de doutorado, existem as modalidades Doutorado (GD), Doutorado no Exterior(SWE). Os benefícios para Doutorado duram até 48 meses, também improrrogáveis. O objetivo é capacitar e formar recursos humanos ou incentivar projetos de pesquisa científica ou tecnólógica. Há ainda o Doutorado Sanduíche Empresarial (SWI), bolsa para aluno de doutorado no Brasil voltada para ações de pesquisa, desenvolvimento e inovação em empresa no país, e também o Pós-Doutorado Júnior (PDJ) e Sênior(PDS), que possibilita ao pesquisador doutor o estágio e desenvolvimento de projetos de pesquisa em grupos e instituições de reconhecida competência.

Para cada uma desssas modalidades há requisitos específicos. É importante ressaltar que, tanto para a bolsa de Mestrado (esta modalidade não está disponível para o exterior) e Doutorado no país, os candidatos devem concorrer na coordenação do curso em que pretende se qualificar. O CNPq concede a estas instituições quotas de bolsas.

No Exterior
Para bolsa de Doutorado Sanduíche, o CNPq apóia o desenvolvimento de parte da tese com outro grupo de pesquisa no exterior. Nesta modalidade, o candidato deve estar formalmente matriculado em curso de Doutorado no Brasil com conceito superior; ou matriculado em cursos com conceito 6 ou 7 da Capes; matriculado em curso 5, se não houver curso com conceito superior; ou matriculado em cursos com conceito 4 ou 5, desde que o orientador seja bolsista de Produtividade em Pesquisa do CNPq. O pedido de bolsa deverá ser feito diretamente ao CNPq.

Já o Doutorado no Exterior, pode ser realizado em instituições de reconhecido nível de excelência, em áreas do conhecimento consideradas de vanguarda científico-tecnológica e naquelas em que a pó-graduação no país ainda seja deficiente eou em áreas prioritárias definidas pelo Conselho Deliberativo do CnPq. "Aí é acompanhar o Calendário para submissão de bolsas de auxílio do CNPq em" http//www.cnpq.br/calendario/

DO REFERIDO LÊ-SE BOLSAS DE INICIAÇÃO E DESENVOLVIMENTO TECNOLÓGICO

Mas o site aumentou a proteção e não se cola(usando ctrl v e c). Pronto, essa é a melhor notícia do período. Falando pessoalmente a primeira turma de francês aplicado à Hotelaria termina hoje com a segunda parte da prova oral com Eva e Dulce e dou adeus com saudade.
Francês é a cara da Hotelaria e se fosse optar por ter mais um ano em troca do Inglês seria mais útil, porque se for pra depender da aprendizagem do inglês aplicado à Hotelaria é melhor fazer Yázige, Icbeu ou NCL(que também oferece bolsas), porque o Inglês de Letras que podemos aproveitar é menos bom que os dois outros idiomas.

SELEÇÃO PÚBLICA DE BOLSISTAS PARA O PROGRAMA INSTITUCIONAL DE

PREÂMBULO
Este Edital é um instrumento que abrange projetos com ênfase na inovação tecnológica,
com aplicabilidade no mercado e que venham a melhorar a qualidade de vida das pessoas, visando a
interação entre a academia e a comunidade.
O Programa Institucional de Bolsas de Iniciação em Desenvolvimento Tecnológico e
Inovação é regido pela Resolução Normativa Nº. 017/2006-CNPq e seus anexos.
As bolsas a serem ofertadas são bolsas PBITI CNPq em número de cinco no valor de R$
300,00 e bolsas PIBITI UFMA em número de dez no valor de R$ 200,00 (duzentos reais)


OBJETIVO
O presente edital tem como objetivo ofertar Bolsas de Iniciação em Desenvolvimento
Tecnológico e Inovação para alunos de graduação desta Universidade participantes de projetos
direcionados para a pesquisa científica de caráter inovador.
REQUISITOS EXIGIDOS DOS PROPONENTES
O projeto a ser beneficiado pelo PIBITI, deve ser de autoria de docente em situação
regular nesta Universidade.
O proponente deve apresentar projeto que se enquadre na definição de Inovação, ou seja,
contemplar “Introdução de novidade ou aperfeiçoamento no ambiente produtivo ou social que resulte
em novos produtos, processos ou serviços” (Lei de Inovação – Lei nº 10.973/2004).
O projeto deve ter mérito técnico-científico-tecnológico e aprovação em Assembléia
Departamental ou aprovação em órgãos de fomento à pesquisa.


O projeto deve apresentar um plano de trabalho que proporcione ao bolsista, orientado
por pesquisador qualificado, a aprendizagem de técnicas e métodos de pesquisa tecnológica, bem
como estimular o desenvolvimento do pensar tecnológico e da criatividade, decorrentes das
condições criadas pelo confronto direto com os problemas de pesquisa.
O projeto deve apresentar viabilidade técnica e econômica, pois o PIBITI contempla
apenas bolsas a alunos para a iniciação científica tecnológica.
O proponente deve apresentar o projeto e plano de trabalho individual para o bolsista. O
proponente pode solicita até duas bolsas, neste caso ele apresentará um projeto e dois planos de
trabalho.

O proponente ao recrutar e selecionar seu(s) bolsista(s) deve atentar para padrões de
desempenho tais como: rendimento escolar, interesse por tecnologia, criatividade, espírito
empreendedor do candidato.
CARACTERÍSTICAS DA PROPOSTA
A proposta será composta dos seguintes documentos: Ficha de Inscrição, disponível no
site www.proex.ufma.br, Projeto, Plano de Trabalho do Bolsista, Currículo Lattes do Orientador e a
documentação exigida do Bolsista
Cada projeto deve ser apresentado impresso, sem identificação de autor, contendo no
máximo 10 (dez) páginas, formato A4, editado em fonte Times New Roman ou Arial tamanho 12
normal para o texto. As referências bibliográficas terão espaçamento simples;
Acompanhando o projeto deve ser apresentado impresso o(s) plano(s) de trabalho
individualmente para cada bolsista, formato A4, editado em fonte Times New Roman ou Arial
tamanho 12 normal para o texto.
O projeto deve adotar o seguinte modelo:
1. Introdução com caracterização do problema e justificativa;
2. Objetivos;
3. Metodologia (comentário acerca da infra-estrutura e apoio técnico disponíveis,
colaboração/parcerias/apoios com outras instituições/empresas, tratamento dos
aspectos éticos, entre outros);
4. Resultados esperados;
5. Impactos esperados;
6. Orçamento;
7. Cronograma;
8. Experiência do orientador no tema proposto
9. Principais referências bibliográficas.
O plano de trabalho deve apresentar:
1. objetivos específicos do trabalho
2. relacionar as atividades a serem desenvolvidas
3. cronograma relativo para o período de vigência da bolsa (08/2009 a 07/2010).
DOCUMENTAÇÃO EXIGIDA
BOLSISTA
1. Declaração que não possui e nem vem a possuir qualquer vínculo empregatício ou
outra modalidade de bolsa na vigência da bolsa PIBITI;
2. Histórico escolar atualizado
3. Cópia do CPF
4. Cópia da Carteira de Identidade.
PRAZOS
1. Inscrição de 07 a 17 de julho 2009
2. Avaliação das propostas de 20 a 23 de julho de 2009
3. Divulgação da Avaliação das propostas 24 de julho de 2009
4. Solicitação e julgamento de recursos de 24 a 28 de julho de 2009
5. Divulgação do resultado final 30 de julho

LOCAL DE INSCRIÇÃO
Departamento de Inovação Tecnológica e Empreendedorismo - DINTE, sala da
INCUBEM, prédio CEB VELHO no horário das 8:00 às 12:00 horas e das 14:00 às 18:00 horas, dias
úteis. Telefones para contato 3301 8611 e 3301 8613.
CRITÉRIOS DE AVALIAÇÃO
CRITÉRIO NOTA PESO
1. Grau de inovação do projeto 0-4 7
2. Aprovação por agências de Fomento 0-2 4
3. Envolvimento do projeto com empresas privadas 0-4 4
4. Envolvimento do projeto com o setor público (exceto UFMA) 0-4 3
5. Adequação do cronograma ao plano de trabalho 0-3 2
6. Qualificação do orientador do bolsista 0-3 2
7. Competência do orientador em projeto 0-5 3
8. Competência do orientador em inovação 0-4 3
9. Número de bolsas solicitadas pelo projeto 0-1 4

Para efeito de avaliação do projeto para cada critério é atribuído requisitos para os quais é
dado uma nota, conforme acima especificado. Assim, por exemplo, o critério “grau de inovação do
projeto” é estabelecido cinco requisitos com notas que variam de zero a cinco e assim
sucessivamente. Anexo I deste edital.
As informações contidas, para efeito de avaliação, no projeto, ficha de inscrição e
currículo Lattes é de inteira responsabilidade civil e criminal do proponente.

RECURSO
O proponente pode interpor recursos contra a avaliação realizada, apresentando
requerimento por escrito dirigido ao Pró-Reitor de Extensão do dia 24 a 28 de julho de 2009. No
requerimento deve ser indicado qual critério deve ser revisto. A resposta a todos os pedidos de
recursos será efetuada por escrito.
CRITÉRIOS DE DESEMPATE
Caso haja empate entre propostas, será adotada como critério de desempate: primeiro a
maior pontuação nos critérios estabelecidos em ordem do primeiro ao último; segundo a proposta
recebida primeiro em ordem cronológica.
COMPROMISSOS PARA PARTICIPAÇÃO NO PIBITI

DO ORIENTADOR
1. Manter os compromissos listados no anexo específico para o Programa Institucional
de Bolsas de Iniciação em Desenvolvimento Tecnológico e Inovação
http://www.cnpq.br/normas/rn_06_017_anexo6.htm
2. Acompanhar o bolsista nas exposições sobre o projeto e relatórios técnicos.
3. Preparar o bolsista para as apresentações e assisti-las.

4. A presença do orientador será verificada pelas comissões e constituirá critério de
avaliação do bolsista e do orientador;
5. Comunicar imediatamente à PROEX o cancelamento da bolsa, a fim de evitar o seu
pagamento indevido;
6. Atender, sem qualquer contrapartida financeira, às solicitações do programa para
participar de comissões de avaliação e emitir pareceres;
7. Cumprir as normas do programa e fazer os bolsistas sob sua orientação cumprirem as
normas do programa;
8. Não estar matriculado em curso de doutorado ou pós-doutorado, no período de
vigência da bolsa do orientando.

DO BOLSISTA
1. Manter os compromissos listados no anexo específico para o Programa Institucional
de Bolsas de Iniciação em Desenvolvimento Tecnológico e Inovação
http://www.cnpq.br/normas/rn_06_017_anexo6.htm;
2. Executar o plano de trabalho do projeto aprovado, sob a orientação do pesquisador;
3. Cumprir pelo menos 20 horas semanais em atividades relacionadas com o projeto;
4. Apresentar, individualmente, relatórios parcial e final;
5. Apresentar no seminário de iniciação de inovação tecnológica - SEMIT sua produção
tecnológica;
6. Receber apenas esta modalidade de bolsa, sendo vedada a acumulação desta com
bolsas de outros Programas do CNPq ou de outras instituições.
CANCELAMENTO OU DESISTÊNCIA
Em caso de desistência ou impedimento qualquer do bolsista caberá ao orientador indicar
outro bolsista para o projeto.

CASOS OMISSOS
Os casos omissos serão resolvidos pelo Comitê Interno do PIBITI.
Dê-se Ciência. Publique-se e Cumpra-se.
São Luís(MA), 6 de julho de 2009
Prof. Dr. Antônio Luiz Amaral Pereira
Pró-Reitor de Extensão




Acima não fiz mais que colar, causa que ..."maranhense pesca"... Feliz Vale Festejar!
Maranhense não espia - maroca; Maranhense não é chato - é ralado; Maranhense não estraga a festa - azia; Maranhense não é mão-de-vaca - é canhenga; Maranhense não sente agonia - e sim arrilia; Maranhense não bate- dále; Maranhense não dá um murro - dá um bog; Maranhense não é rápido - é zilado; Maranhense não vai pra farra - vai pra bagaceira; Maranhense não imita - arremeda; Maranhense não é feio - é uma mucura; Maranhense não se toca - se manca; Maranhense não quebra nada - escangalha; Maranhense não é ruim - é rúim; Maranhense não fica satisfeito - fica cheinho; Maranhense quando se espanta não fala : nooossa! - fala:ééééééguuuaaas!; Maranhense não toma coca-cola, toma guaraná Jesus; Maranhense não chama atenção, dá esparro; Não existe maranhense gay, existe maranhense qualira; Maranhense não é moleque, é piqueno; Maranhense não fica com fome, fica brocado; Maranhense não é convencido, só quer se amostrar; Maranhense não fica zangado, fica injuriado... Maranhense não concorda nem fala sim, diz hum,hum ou hem,hem Maranhense não diz irmã, diz mermã

fooding, -comer? fundir? fazer comida?

Tentativa de transcrição, nem as melhores traduções deixam excentrismos

Dictionary definition of “fooding” tendência ou moda de restaurante que enfatiza comida como uma escolha de estilo, usualmente através de novas cozinhas ou fusão delas como uma especial atmosfera "da hora!"
http://www.doubletongued.org/index.php/dictionary/fooding/

Editorial Note: Em Francês, fooding leva o artigo masculino. Nota Etmológica: O termo é usualmente uma combinação do inglês food e feeling. De acordo com o artigo de jornal francês e o site com o nome do novo termo, foi criado por Alexandre Cammas, o termo foi cunhado por ele em 1999 no escritório francês da revista Cosmopolitan Nova.
Citações: 2000 Le Figaro (Paris, France) (abril 5) "La note, s’il vous plaît…”: O. P. A. Ni tout à fait club ni vraiment resto, un bon spécimen du « Fooding » que ce loft arbitrant « groove », bar et nourritures mouvance à un public « glamorama ». Acho, perdão que, é, não se faz resto sem ambientação.-: É um novo hobbie de mesa: das casas consagradas com menu do dia e o das de restaurante mais sofisticado. Uma moda para paladares inquietos que constróem tendências. Não há soirée(bom vivant a mesa noturno, até pra adaptar aparece outra palavra em francês,) que se preze que não comece por um bom jantar, nem negócio bem fechado que não seja assinado sobre uma toalha de mesa. Assim reza o primeiro mandamento do fooding ( do inglês food, comida), a última paixão por experimentar com a cozinha que vem pegando forte desde Londres e Paris. 2000 Guillaume B. Decherf Libération (Paris, France) (Dez, 2) " O Fooding, de flan por creme-"agora me escapa"-, só existia o crème de la crème(nata), continuando: O fooding deseja casar comida(nourriture) e sentimento(santiman-sentiment): ou seja arte de ingerir comidas na terra(iih) com espiritualidade sob um fundo musical pleno." 2004 Fay Maschler Evening Standard (U. K) (Julho 21): Foi difícil gaugar em que este microcosmo da ultra-moderna fooding Japonesa- como o francês chama de combinação de comer com estilo de vida ressoará, magnificentemente o ainda ahnhum descrito do Fino em espanhol. 2004 Jennifer Paull Fodor`s blog (ago. 24) "Fooding Gratuito em Paris": Uma de suas favoritas mordiscadas do Francês é a palavra le fooding. O significado da contração de "comida" e "sentimento" é escorregadio, mas relata a tendência do francês, original cozinhar que é tomado na França; 2004 Alison Tyler Evening Standard (U.K) (Out. 8) "O Sexo e a Cidade...publicação de 1 euro do Paris Weekender": Go ou ir "fooding". Não, não é um conceito de comida como estilo de vida na moda. Le fooding é muito mais sobre ambiente e estilo de restaurantes como uma comida no seu prato bem disposta.

EDITAL PIBIC /CNPq/ UFMA 2009

Vendo as disponibilidades de cadeiras de Hotelaria no site é impossível não prestar atenção ao fornecimento de bolsas cientíticas do CNPq(PIBIC) destinadas a alunos de graduação, de acordo com os termos do presente edital http://www.ufma.br/editais/arquivos/pibic2009.pdfe e

da Resolução Normativa 017/2006 do CNPq, para o período de Agosto/2009 a Julho/ 2010 letra por letra somente no período junino ou joanino.

Uma honrosa oportunidade anterior refere-se a prática de docência em seleção de monitoria tomada partido da Coordenação. Trabalhos inscritos movimentam o curso e os olhos dos professores que adotam os pupilos: "esse é meu aluno"!

É isso aí gente a inscrever, não vá pensando que é coisa de cdfs, falou?!-é trabalho, mental só!

O DIA A DIA ONLINE RIO

Esta é uma publicação da área gastronômica do Jornal O Dia do Rio de Janeiro que bem nos faz pensar sobre a cozinha fusion que nossa professora mestre Daniela Lucena tanto faz questão de aludir no que há de tendência culinária global:
Aula de gastronomia a preço popular com Chef Claude Troisgros
Rio - A Estácio Ensino Superior promove, nesta terça-feira, a partir das 14h30, conferência transmitida para todas as unidades em 16 estados do Brasil com o Chef Claude Troisgros, apresentador do programa Menu Confiança, da GNT e dono de três restaurantes no Rio de Janeiro e um em Miami Beach, nos EUA. Durante o evento, no auditório do campus Tom Jobim (Avenida das Américas, 4.200 - Bloco 11 – Barra da Tijuca), Troisgros ministrará aula com demonstração do prato “Espuma de Pequi”, inédito com sua assinatura, e falará das características de sua cozinha. Após a aula, haverá o sorteio para a degustação. O Chef francês, que trocou a cidadezinha de Roanne, na França, pelo Rio de Janeiro há 30 anos, elabora seus cardápios mesclando a técnica francesa a produtos exóticos e tropicais. O evento é aberto ao público e a taxa de inscrição é de R$ 20,00. Os interessados podem obter mais informações pelo site. As vagas são limitadas.

Novas do Bloco B

Além da recepção dos calouros no período muita coisa variou depois que os novatos de 2007 adentraram a UFMA neste corredor acima do de Comunicação.

Dos estímulos que a Pró-reitoria de Extensão(Proex) da UFMA tem dado a pesquisa por razão da hombridade de Leonardo(atitude) em ir a frente do C.A de Hotelaria e aliar-se aos turismólogos recém chegados ao CCSO(2005), e vir aprendendo com eles.

De longa data a disputa com Turismo que tem mais experiência no bacharelado. Pra quem se aliena(e não nos rebelemos, sejemos da parcimônia) é o que nos posiciona a publicação de artigos e livros que fazem dos conhecimentos outrora técnicos do anterior tecnólogo, científicos e contributivos(retornemos o investimento público para a comunidade, sacas,não-, então muita calma!)

O Hotel escola está em voga, agora a reitoria em 2011, se não me falham os cáculos de sua inauguração, vai ficar muito longe de nós meros estudantes secundaristas, -o tecnólogo era isso, e vamos continuar sendo se não soubermos o que se produz antes do resultado que o C.A(centro acadêmico de hotelaria) aliado ao curso vindo do CCH, eleito indiretamente(não houve eleição) continuar perguntando aos cientistas de Turismo o que fazer, e Agora José?